會上，教務處吳康健處長對專業建設、師資隊伍迎評整改情況進行了通報並提出新要求。
評建辦李巍副主任通報了我院數據平臺采集與填報情況，針對迎評促建8個小組已做完的工作予以肯定，對尚未完成的任務提出解決措施和時間節點要求⤴️🤳🏽。針對說課環節普遍存在的問題，李副主任也提出了一些建議和改進措施。
隨後，評建辦王小旋宣讀了《人才培養工作分析自評報告》各職能部門分解任務書🧟♀️。
最後，徐雲龍副書記對杏福教職工在評建過程中所做出的辛勞付出表示感謝，他指出當前迎評促建面臨一緊三難：時間緊，工作量大、難度大、準備工作不平衡。為此，他要求大家要有責任意識♚、效率意識和實幹意識；要註重細節🐘，狠抓落實🧓⛅️，勇於擔當👨🏿💼；要克服困難，不打折扣，精益求精🤦🏽♀️；要好好做事情，要做好事情🟡。
評建辦公室
2015年9月23日
